10 mai 2023

L’automne s’annonce chaud en projets? Misez sur la relève de l’Université de Sherbrooke en recrutant un stagiaire du régime coopératif!

Le Service des stages et du développement professionnel de l’UdeS est à la recherche d’entreprises intéressées à offrir des stages pour la session d’automne 2023 (5 septembre au 15 décembre). Les étudiants sont issus de 50 programmes d’études, au baccalauréat et à la maîtrise.

• Affichage des offres de stage : du vendredi, 16 h au lundi, 16 h à partir du 19 mai. Dépôt pour affichage au plus tard le 28 juillet.
• Sélection des candidats et planification des entrevues : dès le mardi suivant l’affichage de l’offre
• Candidatures accessibles : tous les mardis
• Entrevues à distance : tous les jours ouvrables, à partir du 30 mai
• Placement en continu

Critères pour offrir un stage :

• Stage relié au domaine d’études
• Temps plein (généralement 35 h par semaine)
• Durée normale de 15 semaines (minimum de 12 semaines)
• Rémunéré
• Supervisé

En embauchant un stagiaire, votre entreprise pourrait être admissible à un crédit d’impôt provincial. Plusieurs autres ressources et incitatifs sont disponibles.

Pour plus de détails et pour déposer une offre de stage, rendez-vous sur le site du SSDP.

Besoin d’un coup de pouce?

Sherbrooke Innopole peut aider les entreprises des filières-clés dans leurs démarches de recrutement d’un stagiaire :

• Rédiger une offre de stage attrayante
• Cibler le programme d’études pertinent pour vos besoins d’entreprise
• Trouver le mandat que vous pourrez attribuer à votre stagiaire
• Bâtir un canevas d’entrevue pour vous permettre de trouver le meilleur candidat

Pour plus détails, communiquez avec Anne-Marie Côté : amcote@sherbrooke-innopole.com.

En complément

Embaucher un stagiaire, c’est gagnant-gagnant, parole d’entrepreneurs (1/2)

Embaucher un stagiaire, c’est gagnant-gagnant, parole d’entrepreneurs (2/2)

Un stagiaire, une solution (multi)avantageuse – Témoignages d’entreprises

10 trucs pour faciliter l’intégration d’un stagiaire