25 février 2022

Chaque mentor possède un bagage, des expériences et des apprentissages différents. Dans la série de blogues « Pleins feux sur nos mentors », découvrez le profil de l’un des professionnels de notre cellule de mentorat pour entrepreneurs!

Planificateur financier de formation, Alain Delorme a été directeur d’agences pendant 27 ans ; il a recruté et formé des représentants dans le domaine de la sécurité financière. Il accompagnait les représentants de carrière à travers leur cheminement, leur développement dans l’atteinte de leurs objectifs. Durant cette période, ses revenus étaient en fonction des succès de ses équipes de représentants. Il a maintenu une implication active de bénévolat dans notre société, ayant été à tour de rôle président de l’association de parents d’enfants handicapés à Granby, président du club d’athlétisme de Sherbrooke, président fondateur du Centre montérégien de réadaptation à Saint-Hubert, président fondateur de Handi-Ressources pour la construction d’un immeuble de 25 logements pour personnes handicapées physiques à Sherbrooke.

Il est : semi-retraité

1. À quoi devez-vous votre succès en affaires?
Discipline, résilience et l’art de s’amuser en tout temps.

2. Quels défis vous allument en affaires?
Apprendre, découvrir, s’accomplir.

3. Quelle est votre vision du risque en affaires?
Le risque doit être évalué et géré de façon différente selon le développement de son entreprise. Le risque fait partie du défi !

4. Quelle réalisation vous rend particulièrement fier comme entrepreneur/dirigeant?
J’ai accompagné professionnellement beaucoup d’entrepreneurs qui connaissent de grands succès et qui réussissent leur vie.

5. Décrivez LA leçon que vous avez apprise en affaires et que vous tentez de transmettre à vos mentorés?
Maintenir une vie équilibrée : personnel, famille, santé et affaires. Et j’ai appris que l’on ne sait jamais !

6. Quelle règle d’or donneriez-vous à un jeune entrepreneur?
Se faire confiance, bien identifier ses forces et ses limites et apprendre à s’entourer, à développer un réseau.

7. Quelles sont vos forces?
Je me fais confiance, et j’identifie assez bien mes forces et mes limites, puis j’ai développé un réseau efficace.

8. Quelles sont les valeurs personnelles et professionnelles auxquelles vous adhérez?
Le plaisir de voir le/la mentoré (e) prendre confiance en ses moyens, d’atteindre de nouveaux sommets, le plaisir de voir l’autre se réaliser.

9. Quelles sont vos passions, vos intérêts hors boulot?
Lecture de romans historiques et autres, vélo, golf, hockey, partager un bon repas avec des amis, m’amuser.

10. Avez-vous déjà été mentoré ou reçu l’aide d’un entrepreneur expérimenté et qu’est-ce que ça vous a apporté?
J’ai été mentoré sur une période de plus de 35 ans par différents leaders qui m’ont transmis chacun une petite partie de leur savoir-être.

11. Quelles sont vos motivations à être mentor?
J’ai un grand besoin d’être utile et d’apprendre.

12. Selon vous, quels sont les avantages du service de mentorat?
Développement personnel qui aide à affronter l’ensemble des situations de vie.

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Vous aimeriez avoir un mentor ou encore devenir mentor?
Contactez Michelle Dallaire : 819 452-4242 / mdallaire@sherbrooke-innopole.com